Saint-Gilles

Le Département Accueil contribue à l’élaboration et à la mise en œuvre de la politique générale et de la stratégie de l’Office en matière d’accueil de l’enfant, en dehors du milieu familial.

Plus spécifiquement, la Direction Budgétaire et Analyse Financière (DBAF) assure le suivi des finances et l’élaboration, le suivi ainsi que la prévision du budget du Département Accueil.

Fonction

En tant que référent informatique et exploitation de données, vous mettez à disposition votre expertise informatique nécessaire à la gestion courante des missions de la direction, ainsi qu’aux développements informatiques inhérents à l’évolution des processus métier. Vous assurez l’interface entre les agents de la DBAF et les services informatiques centraux, pour la maintenance et pour le développement des applications informatiques propres au département de l'accueil. Vous collaborez avec les différents départements, directions et services ainsi qu’avec les partenaires de l’ONE lors de projets internes et externes. Vous êtes responsable de l’organisation, de la gestion et du développement de l’exploitation de données financières relatives au secteur de l'accueil, et apportez un soutien méthodologique aux autres agents de l'accueil en charge de l’exploitation courante de données métier.

• Contrôler et maintenir les applications informatiques existantes du secteur (remontée des bugs rencontrés, assistance aux utilisateurs…) et contribuer à la gestion de leurs droits d’accès
• Créer et maintenir des outils et méthodes de gestion, de mise à disposition et d’exploitation des données métier ou d’évaluation de leur qualité et mener des actions d’amélioration de celle-ci
• Créer des outils informatiques d’ampleur limitée afin de faciliter les activités du service et les mettre à disposition des collègues (installer, expliquer…)
• Extraire, mettre à disposition et exploiter des données métier au bénéfice de différents demandeurs dans le cadre de travaux de type financier
• Mettre son expertise à disposition des agents de la direction et de son management
• Participer à des réunions ou groupes de travail intra/inter-services, notamment ceux relatifs au développement de nouvelles applications informatiques et prendre en charge le suivi de tels projets
• Contribuer à l’installation et à la maintenance des postes informatiques des agents (créer les demandes au Help-desk, installer des pilotes pour certains matériels, connecter des lecteurs réseaux, aider les agents à gérer leurs archives mails…)
• Développer une vue d’ensemble des outils informatiques utilisés par la direction et en gérer la documentation
• Collaborer à la politique de sécurité informatique de l’ONE
• Collaborer avec les référents comptables des autres services centraux et décentralisés

Profil recherché

• Vous disposez d’un bachelier en informatique OU vous disposez d’un bachelier et justifiez d’une expérience de 3 ans minimum en exploitation de données informatiques
• Vous disposez d’une expérience en matière de gestion budgétaire et comptable
• Vous connaissez les concepts théoriques relatifs aux bases de données relationnelles et à la gestion de l’exploitation de données
• Vous maitrisez le langage SQL ainsi que le langage VBA pour Office
• Vous manipulez aisément les outils spécialisés d’exploitation de données : tableurs et outils de reporting spécialisés (CRYSTAL REPORTS, BIRT, DB VIZUALIZER, PG ADMIN…)
• La connaissance de systèmes de gestion de base de données (MySQL (Oracle), Microsoft SQL Server, PostgreSQL, …) constitue un atout
• Vous communiquez efficacement : la fonction s’inscrit dans une logique de collaboration étroite avec les services centraux (services de l’accueil, services informatiques…) et décentralisés (administrations régionales) de l’ONE
• Vous êtes flexible : la fonction requiert des déplacements sur les différents sites de l’ONE ou dans les structures de consultation et partenaires

Offre

• 2.977,86 € bruts mensuels à l’indice actuel & 3 années d’ancienneté) - Echelle barémique 250/1
• Titres-repas de 6,60 €/jour presté (retenue de 1,24 €)
• Transports en commun gratuit (domicile/lieu de travail)
• Pécule de vacances
• Prime de fin d’année
• 27 jours de congé annuel
• Jours fériés extra-légaux
• Congés du 25/12 au 1/1.
• Larges possibilités de formations en cours de carrière
• Plage horaire flexible
• Télétravail jusqu’à 10 jours par mois
• Assurance hospitalisation & avantages sociaux (sous conditions)   

Postuler

La sélection se déroulera :

• Entretien de sélection portant sur la motivation et les compétences humaines et techniques le 09/08/2024

^{Sur base du nombre de candidatures reçues, nous nous réservons le droit de limiter le nombre de candidatures en adéquation avec les critères de diplôme (+ orientation) et d’expérience éventuelle. Toutes nos offres d’emploi sont accessibles prioritairement au personnel interne}

jusqu'au 29/07/2024 inclus

Contact

Bérengère Sobrie  - Conseillère en Recrutement & Sélection

0492 19 40 40